Welche Startups gibt es noch nicht?
Fachkräftemangel in Deutschland in der Tabelle: Wo die meisten Fachkräften fehlen

  • Sozialarbeit und Sozialpädagogik. 20.578.
  • Kinderbetreuung und – Erziehung. 20.466.
  • Altenpflege. 18.279.
  • Bauelektrik. 16.974.
  • Gesundheits- und Krankenpflege. 16.839.
  • Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. 14.013.
  • Informatik. 13.638.
  • Physiotherapie. 12.060.

10 coole Startup-Ideen für 2023

  • #1 Planung virtueller Meetings und Events.
  • #2 Nachhaltige Mode- und Lifestyle-Produkte.
  • #3 Umweltfreundliche Verpackungslösungen.
  • #4 Gesunde bzw.
  • #5 Online-Lernplattform.
  • #6 Online-Marktplatz für lokale Handwerker.
  • #7 Fitness- und Wellness-Apps.
  • #8 Nachhaltige Energielösungen.

Im Grunde genommen gelten für ein Startup, auch wenn eine innovative Geschäftsidee dahinter steht, die gleichen rechtlichen Rahmenbedingungen, wie bei der herkömmlichen Gründung eines Unternehmens.

Was gibt es für Startups : Bekannte Start-ups weltweit

  • Facebook.
  • Twitter.
  • Amazon.
  • Google.
  • PayPal.

Welche Branchen haben Mangel

Betroffen vom Fachkräftemangel sind der Analyse zufolge unter anderem die Pflegeberufe, Berufskraftfahrer, medizinische Fachangestellte, Bauberufe, Kinderbetreuung, Kraftfahrzeugtechnik und IT-Berufe. Im Vergleich zum Vorjahr sind 2022 Hotel- oder Gastronomieservice, Metallbau und Busfahrer neu dazugekommen.

Welche Fachkräfte fehlen in Zukunft : Besonders betroffen sind zum Beispiel Berufe aus dem Handwerk und im MINT-Bereich, der Produktion und Fertigung sowie im Bereich Bau und Gebäudetechnik und Lehre und Erziehung. Darüber hinaus ist der Gesundheitssektor – insbesondere die Alten- und Krankenpflege – stark vom Fachkräftemangel betroffen.

8 neue Startups, die eine große Zukunft vor sich haben

  • Leaders21. Das Leaders21-Team möchte Führungskräften moderne Methoden beibringen.
  • Ghostifyed. Bei Ghostifyed können Musiker Songs kaufen.
  • SeaTable.
  • myFoodDoctor.
  • Gouna.
  • Poacher.
  • bygg.AI.
  • Flatify.


Die 25 erfolgreichsten Startups in Deutschland

  • N26.
  • Horizn Studios.
  • Holidu.
  • Kumovis.
  • Seven Senders.
  • Tourlane.
  • Medwing.
  • Zeitgold.

Ist jedes neu gegründete Unternehmen ein Startup

Nicht jedes neu gegründete Unternehmen wird als Startup bezeichnet. Zum Beispiel starten Handwerksbetriebe (wie Tischler und Friseure) oder Freiberufler (wie Architekten und Rechtsanwälte) im Regelfall weder mit einer innovativen Geschäftsidee noch haben sie das vorrangige Ziel, schnell zu wachsen.Nicht alle neuen Unternehmen gelten als Startups. Unternehmen mit begrenztem Wachstumspotenzial in Bezug auf Kundenstamm, Umsatz und Produkt gelten nicht als Startup. Zum Beispiel sind ein neues Restaurant, eine chemische Reinigung oder ein Freelancer keine Startups.Welche Berufe hier gefragt sind, zeigen wir dir jetzt:

  • Anlagenmechaniker. Mehr erfahren.
  • Fluggerätmechaniker. Mehr erfahren.
  • Industrietechnologe. Mehr erfahren.
  • Mechaniker Reifen- und Vulkanisationstechnik. Mehr erfahren.
  • Duales Studium Ingenieurwesen. Mehr erfahren.
  • Duales Studium Maschinenbau.
  • Mechatroniker.
  • Zerspanungsmechaniker.


Tabelle: Fachkräftemangel – die 30 größten Engpassberufe 2026

Berufsgattung Fachkräftelücke 2026 Zunahme seit 2021
Sozialarbeit, Sozialpädagogik 20.268 +4813
Altenpflege 19.840 +2101
Gesundheits- und Krankenpflege 19.167 +3423
Bauelektrik 16.341 +1581

Wie viele Startup scheitern : Mehr als 80 Prozent aller Startups scheitern innerhalb von drei Jahren, einige Zahlen gehen auch von 90 Prozent und mehr aus.

Wie viele Startups scheitern : Mehr als 80 Prozent aller Startups scheitern innerhalb von drei Jahren, einige Zahlen gehen auch von 90 Prozent und mehr aus.

Was ist der Unterschied zwischen Startup und Existenzgründung

Was ist der Unterschied zwischen einem Start-up und einer Existenzgründung Die allgemeine Existenzgründung bezeichnet jede Form der beruflichen Selbstständigkeit. Der Begriff Start-up kennzeichnet junge Unternehmen mit innovativen und skalierbaren Produkten, Dienstleistungen, Geschäftsmodellen oder Technologien.

Der DSM definiert den Begriff "Startup" folgendermaßen: Startups sind jünger als 10 Jahre. Startups haben ein geplantes Mitarbeiter- und/ oder Umsatzwachstum und/ oder. sind mit ihren Produkten/ Dienstleistungen, ihrem Geschäftsmodell und/ oder ihrer Technologien (hoch) innovativ.Diese Jobs werden in Zukunft von Maschinen übernommen

  • 1 / 11. In immer mehr Berufsfeldern unterstützen oder ersetzen Maschinen, Roboter und Computerprogramme menschliche Arbeiter.
  • 2 / 11. Finanzanalysten.
  • 3 / 11. Maschinenbediener und -einrichter.
  • 4 / 11. Packarbeiter.
  • 5 / 11. Einkäufer.
  • 6 / 11. Schiedsrichter.
  • 7 / 11.
  • 8 / 11.

Welche Branche hat die beste Zukunft : Top 6 Branchen der Zukunft

  • Energietechnik. Windräder, Solaranlagen und weniger Kernkraft fasst den Wandel in der Energiebranche zusammen.
  • Gesundheitswesen. Der Gesundheitssektor ist einer der bedeutendsten Sektoren der Volkswirtschaft.
  • Umweltschutz.
  • Logistik.
  • Bildung und Management.
  • Robotics und Data Analytics (IT)